Contratar a un freelancer online puede ser una experiencia enriquecedora para tu marca o negocio si sabes hacerlo de forma estrat\u00e9gica, eligiendo al talento adecuado. Esta elecci\u00f3n puede marcar la diferencia para el \u00e9xito de tu proyecto y es por eso que la entrevista al candidato es un paso crucial que te ayudar\u00e1 a escoger mejor a fin de lograr una colaboraci\u00f3n exitosa.<\/span><\/p>\n Una vez que has identificado una oferta y un perfil que sea de tu inter\u00e9s, seguramente habr\u00e1s revisado el portafolio del freelancer. Ahora es momento de convocarlo a una entrevista para determinar si es la ayuda id\u00f3nea.<\/span><\/p>\n En el \u00e1mbito online, la videollamada es la oportunidad para conocer m\u00e1s a fondo al profesional antes de tomar una decisi\u00f3n sobre si contratarlo o no.<\/span><\/p>\n \u00bfQu\u00e9 debo preguntarle al freelancer para saber si me va a funcionar? \u00bfC\u00f3mo me preparo para la entrevista? <\/span><\/p>\n Seguramente, te har\u00e1s estas y otras preguntas antes de continuar.\u00a0<\/span><\/p>\n Para asesorarte en ello, aqu\u00ed te presentamos algunos consejos claves para garantizar una evaluaci\u00f3n completa en la entrevista, a fin de que puedas identificar al freelancer ideal:<\/span><\/p>\n Antes de la videollamada, revisa nuevamente el portafolio del freelancer y ten a la mano cualquier pregunta espec\u00edfica sobre su experiencia o trabajos anteriores. Esto te permitir\u00e1 abordar la entrevista de manera m\u00e1s efectiva. Procura tenerlo a la mano, ya sea impreso o en otra ventana, a la hora de la entrevista para que no tengas que estar tratando de recordar lo que conten\u00eda o busc\u00e1ndolo para abrirlo.<\/span><\/p>\n Nota:<\/span> No olvides tambi\u00e9n revisar el equipo con el que te conectar\u00e1s: Audio, micr\u00f3fono, c\u00e1mara, carga de la bater\u00eda, velocidad de conexi\u00f3n. Todo debe estar funcionando correctamente. Procura estar en la reuni\u00f3n 5 minutos antes para recibir a la persona entrevistada. Por ning\u00fan motivo entres tarde, ya que dar\u00e1s mala imagen y justificar\u00e1s que en una pr\u00f3xima ocasi\u00f3n el freelancer se presente tarde tambi\u00e9n.\u00a0<\/span><\/p>\n Aunque no es a ti a quien van a entrevistar, s\u00ed es importante que des una imagen profesional de ti como cliente al freelancer. Adem\u00e1s, tiene que ser un entorno tranquilo donde no seas interrumpido para que no pierdas ninguna de las ideas o preguntas que surjan durante la videollamada, todo esto ayudar\u00e1 a una comunicaci\u00f3n m\u00e1s efectiva y a que el freelancer te vea como un cliente serio.<\/span><\/p>\n Antes de comenzar tu entrevista, puedes anotar una agenda o esquema de los temas a tratar para que no dejes ninguno de lado. Lee esta agenda al freelancer antes de iniciar con la entrevista en forma. Esto te ayudar\u00e1 a crear un ambiente transparente y organizado desde el comienzo.<\/span><\/p>\n Es importante que dentro de la agenda tomes tiempo para explicar bien al freelancer el alcance del trabajo, qu\u00e9 objetivos quieres lograr con la realizaci\u00f3n del mismo, si va dirigido a un p\u00fablico en particular y caracter\u00edsticas de calidad que esperar. Puedes prepararte previamente buscando ejemplos de productos similares a lo que deseas realizar. Consulta si tiene claro todo lo que se har\u00e1.<\/span><\/p>\n Tambi\u00e9n es importante que establezcas expectativas claras sobre la din\u00e1mica de trabajo, tiempos de entrega, aprobaciones y comunicaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n Es importante que profundices con el freelancer sobre proyectos espec\u00edficos de su portafolios. Preg\u00fantale, por ejemplo, sobre los desaf\u00edos enfrentados, qu\u00e9 ideas aport\u00f3 \u00e9l al proyecto, soluciones que fueron implementadas y resultados obtenidos. Si se trata de dise\u00f1os o de proyectos de desarrollo, puedes preguntarle qu\u00e9 herramientas utiliz\u00f3 para su creaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n Cons\u00faltale tambi\u00e9n si el trabajo es amplio, si fue realizado \u00fanicamente por \u00e9l o si fue un trabajo colaborativo. De ser este el caso, preg\u00fantale qu\u00e9 partes espec\u00edficas tuvo \u00e9l a su cargo.<\/span><\/p>\n Esto te dar\u00e1 una visi\u00f3n m\u00e1s clara de su capacidad para abordar situaciones concretas. Adem\u00e1s, podr\u00e1s verificar si realmente posee todas las herramientas y habilidades que detalla en su portafolios o perfil.<\/span><\/p>\n Observa la comunicaci\u00f3n verbal y no verbal del freelancer. La claridad en su forma de expresarse, el entusiasmo que demuestre, la postura en la que se mantiene durante la entrevista (si cruza sus brazos, se rasca la nariz o se pone nervioso, por ejemplo), su presentaci\u00f3n personal y su expresi\u00f3n facial pueden proporcionarte pistas sobre su nivel de profesionalismo que la persona tiene en realidad y sobre sus habilidades de comunicaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n F\u00edjate si duda demasiado o si, en cambio, responde con seguridad a las preguntas que le planteas; si te hace preguntas respecto al trabajo o a tu negocio, y qu\u00e9 tanto detalla las respuestas a tus preguntas; es decir, si responde vagamente o entra en detalles concretos al dar una respuesta.<\/span><\/p>\n Durante la entrevista, plantea algunos escenarios hipot\u00e9ticos o situaciones desafiantes relacionadas con el tipo de proyecto que est\u00e1s solicitando. Observa c\u00f3mo el freelancer aborda la problem\u00e1tica, la rapidez con la que propone una soluci\u00f3n y su nivel de confianza a la hora de enfrentar problemas inesperados, o no necesariamente problemas, sino retos t\u00e9cnicos de cualquier tipo.<\/span><\/p>\n La manera en que reacciona ante estas situaciones puede brindarte informaci\u00f3n valiosa sobre su capacidad para adaptarse y resolver problemas.<\/span><\/p>\n Un punto importante que no tienes que dejar de lado es la metodolog\u00eda de trabajo del freelancer. Esto es lo referente a la manera en que aborda sus proyectos desde el inicio hasta la entrega final.<\/span><\/p>\n Obt\u00e9n detalles espec\u00edficos sobre los pasos que sigue siempre para garantizar un trabajo organizado y eficiente. Preg\u00fantale qu\u00e9 disponibilidad diaria tendr\u00e1, cu\u00e1ntas horas al d\u00eda o d\u00edas a la semana le dedicar\u00e1 al trabajo, en qu\u00e9 horarios estar\u00eda disponible para hablar y cada cu\u00e1nto tiempo presentar\u00e1 avances, se har\u00e1 reuniones, etc. No tiene que ser algo 100% definido desde el inicio, pero el freelancer debe mostrar que tiene disponibilidad y tiempo para organizar el trabajo.<\/span><\/p>\n Preg\u00fantale tambi\u00e9n si se llevar\u00e1 un cronograma (Gantt) para ir revisando los hitos y nivel de avance del proyecto.<\/span><\/p>\n Esta informaci\u00f3n te ayudar\u00e1 a establecer expectativas realistas en t\u00e9rminos de plazos de entrega y ritmo de trabajo. Aseg\u00farate tambi\u00e9n de dejar claro por qu\u00e9 canal se comunicar\u00edan en caso de ser seleccionado.<\/span><\/p>\n Antes de cerrar cualquier reuni\u00f3n de entrevista con un freelancer es necesario que verifiques si la persona tiene una comprensi\u00f3n clara de tu marca o del proyecto, as\u00ed como de las tareas a realizar. Cons\u00faltale si le queda claro a qu\u00e9 se dedica tu empresa, o en caso de que seas una persona particular, si tiene claro cu\u00e1l es tu objetivo con el proyecto a realizar.\u00a0<\/span><\/p>\n Una comprensi\u00f3n real de esto es necesaria para lograr resultados que se ajusten a tus expectativas y necesidades espec\u00edficas. Aseg\u00farate de que el freelancer est\u00e9 preparado para personalizar su enfoque seg\u00fan las caracter\u00edsticas de tu proyecto.<\/span><\/p>\n Al revisar las diferentes ofertas y entrevistar a los freelancers, evita elegir solo por el precio. Un costo demasiado bajo podr\u00eda indicar falta de experiencia o desconocimiento del alcance del proyecto. Por ello debes buscar el equilibro calidad\/precio. Elige el freelancer con mejor valor, pero considerando a la vez su experiencia y calidad de trabajos anteriores. Visualiza este costo como inversi\u00f3n en calidad y \u00e9xito. Muchas veces, no escatimar en calidad marca la diferencia.<\/span><\/p>\n Tambi\u00e9n es importante que te asegures de que no habr\u00e1 costos ocultos y si hay costos adicionales a cubrir, como en el caso de que se necesite compra de materiales, de software, de cr\u00e9ditos, etc., que se tenga claro el m\u00e1ximo valor de estos. Pregunta sobre cargos adicionales y tarifas por cambios para evitar sorpresas.<\/span><\/p>\n Entrevistar a un freelancer por videollamada va m\u00e1s all\u00e1 de la simple evaluaci\u00f3n de habilidades t\u00e9cnicas. Se trata de comprender su personalidad, su enfoque de trabajo y su capacidad para adaptarse a las din\u00e1micas del proyecto. Siguiendo estos consejos, podr\u00e1s realizar una mejor evaluaci\u00f3n y podr\u00e1s tomar decisiones m\u00e1s informadas para asegurar una colaboraci\u00f3n exitosa con el freelancer seleccionado.<\/span><\/p>\n Encuentra expertos freelance para tu pr\u00f3ximo proyecto, compara perfiles y ofertas, chatea, agenda reuniones y elige al mejor profesional en<\/span> www.soyfreelancer.com<\/span><\/a><\/p>\n\n
Prep\u00e1rate repasando su portafolios y experiencia<\/b><\/h2>\n<\/li>\n<\/ol>\n
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Busca un lugar adecuado para la entrevista<\/b><\/h2>\n<\/li>\n<\/ol>\n
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Establece expectativas claras de lo que quieres obtener<\/b><\/h2>\n<\/li>\n<\/ol>\n
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Haz preguntas espec\u00edficas sobre proyectos anteriores<\/b><\/h2>\n<\/li>\n<\/ol>\n
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Pon atenci\u00f3n a la comunicaci\u00f3n verbal y no verbal:<\/b><\/h2>\n<\/li>\n<\/ol>\n
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Analiza la reacci\u00f3n ante situaciones desafiantes<\/b><\/h2>\n<\/li>\n<\/ol>\n
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Explora su metodolog\u00eda de trabajo y compromiso diario<\/b><\/h2>\n<\/li>\n<\/ol>\n
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Cierra verificando la comprensi\u00f3n de tu proyecto<\/b><\/h2>\n<\/li>\n<\/ol>\n
En conclusi\u00f3n: No te dejes guiar solo por el precio<\/b><\/h2>\n